品质家园

当我们求职新工作、入职新公司时，让我们关注的除了岗位本身，还有企业或公司本身。如企业发展怎么样？内部给员工的福利如何？工作环境和企业文化怎么样等等。这其中的很多信息不能直接得知，那这些和自身工作利益相关的“内幕”我们怎么才能打探到呢？

一、打探企业内幕的原因

首先，投递简历前打探意向企业内幕有利于应聘者撰写一份较高人岗匹配度的简历，进而获得一份面试机会。其次，提前了解一个企业，可以让我们对自己未来的薪资待遇、工作环境、企业文化等有一个基本的把握。最后，也是最为关键的安全问题，即该企业是不是一个正规企业。

二、打探企业内幕的哪些内容

打探企业内幕，包括：企业基本信息、经营状况，薪资水平，公司员工和服务客户对该公司的评价以及该企业需要什么样的人等。

1. 打探企业内幕的途径

（1）人：通过该公司的内幕员工。

（2）事：通过该公司的宣讲会、招聘会及活动。

（3）网：通过知名度较高的招聘网站、论坛或天眼查等。

（4）书：通过相关杂志或者书籍。

俗话说的好，只有知己知彼，才能百战百胜。每家公司都有自己的问题，而每个人的接受度不一样，进入一个新的工作环境，大多数人都希望找跟自己的工作方式、性格相匹配的环境或工作模式。

而且为了避免职业生涯发生动荡，有必要为自己的职业生涯做规划。即使依然有坑，了解清楚后，职场新人能够提前有心理预期，出现对应问题的时候能更容易接受。